Formations continues en Management, Ressources Humaines & Carrières.
- Un diplôme universitaire reconnu
- Un format compatible avec une activité professionnelle
- Une expertise croisée entre académique et terrain
- Un réseau unique interuniversitaire et interprofessionnel
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Nos formations en ressources humaines, management, stratégie et carrières.
CAS - Certificate of Advanced studies
MAS - Master of Advanced studies
Modules individuels
Une mission portée par l’exigence académique et l’expérience de terrain.
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Les témoignages inspirants de nos étudiant·es et leurs succès.
«J'ai pu acquérir une réflexivité sur la place de l’humain dans les entreprises et intégrer des approches dans mes propres pratiques. C’est une vraie valeur ajoutée pour mes clients. Il s’agit de concepts démontrés scientifiquement, ce qui ajoute une vraie confiance dans ce que l’on délivre. On devient à notre tour un relai. Le parcours m’a redonné le plaisir de travailler en équipe sur des projets pouvant être très créatifs. Ça a été une véritable aventure humaine.»
«Le MAS en MRHC a été pour moi un «sésame d’entrée» pour pouvoir accéder à un niveau de Direction RH. Cette formation académique offre la possibilité de valider des compétences mais aussi d’en acquérir de nouvelles en les valorisant par un titre universitaire.»
« Le CAS en RH est une opportunité de se faire un réseau, de partager des expériences professionnelles et d’ouvrir sa conception et ses représentations du domaine RH. »
Des opportunités multiples et flexibles adaptées à vos réalités.
Trouvez la formation qui vous correspond.
Toutes les formations continues
Ressources humaines
- Une perspective intégrée de la fonction RH
- Une approche transversale des principaux enjeux de la gestion RH
- Une expertise approfondie sur des outils et processus de la gestion RH
Management humain
- Développer un leadership éclairé
- Maîtriser les dynamiques d’équipe, de gestion du changement, d’interculturalité et de conflit
- Intégrer une réflexion critique sur la pratique managériale
Gestion des carrières
- Approche holistique de l’accompagnement professionnel tout au long de la vie
- Outils pratiques pour l’accompagnement aux transitions et à la gestion des carrières
- Destiné aux professionnel·les de l’insertion et de l’orientation professionnelle, des ressources humaines et du coaching
FAQ : Questions fréquentes sur nos formations.
Les formations ont-elles lieu chaque année ?
Les formations ont lieu uniquement si le nombre minimum de participant·e·s est atteint pour chaque programme.
Dois-je décider de suivre le MAS dès le début ?
Non, notre structure permet un engagement progressif. Après un premier CAS, vous pouvez choisir de poursuivre avec un deuxième CAS, puis avec le module Mémoire et Méthodologie. Cela dit, si le MAS vous intéresse dès le départ, nous restons à votre disposition pour vous conseiller dans la construction de votre parcours.
Quelle et la durée de la formation?
Chaque CAS est prévu sur une période de six mois.
Comment se déroule l’inscription aux formations MRHC ?
Pour soumettre votre candidature, veuillez vous rendre sur la page inscription. Sélectionnez la formation de votre choix et cliquez sur « m'inscrire ». Vous serez redirigé vers une plateforme externe où vous devrez créer un compte, puis compléter le formulaire d’inscription.
Il vous sera demandé de fournir vos coordonnées personnelles et professionnelles, ainsi que des informations sur votre parcours académique et votre expérience professionnelle.
Dans le cadre de votre candidature, vous devrez également joindre les documents suivants :
- un CV,
- une copie de votre pièce d’identité ou passeport,
- une lettre de motivation,
- des copies de vos diplômes et relevés de notes.
Pour que votre candidature soit prise en compte, vous devez remplir l’intégralité du formulaire et cliquer sur « valider » à la dernière étape.
Vous aurez également la possibilité de générer un PDF de votre dossier pour vos archives.
Quels sont les critères d’admission pour suivre un CAS, un MAS ou un module individuel ?
Nos conditions d’admission de base sont les suivantes :
- Être titulaire d’un Bachelor universitaire, d’une haute école spécialisée (HES) ou d’un titre jugé équivalent, et justifier d’au moins trois ans d’expérience professionnelle dans un domaine jugé pertinent par le Comité Directeur
- Être titulaire d’un Master universitaire, d’une haute école spécialisée (HES) ou d’un titre jugé équivalent, et justifier d’au moins deux ans d’expérience professionnelle dans un domaine jugé pertinent par le Comité Directeur
- Être titulaire d’un Brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines avec au moins six ans d’expérience professionnelle pertinentes dans un domaine jugé pertinent par le Comité Directeur
À noter : l’admission à un CAS ne garantit pas automatiquement l’admission au MAS. Le nombre de places en MAS est limité pour les personnes titulaires du Brevet fédéral.
Pour les personnes candidates qui ne remplissent pas ces critères, une admission sur dossier peut être accordée à titre exceptionnel, sous certaines conditions. Nous vous invitons à nous contacter pour tout renseignement complémentaire.
Pour consulter les conditions supplémentaires du MAS à la carte, cliquez sur ce lien.
Pour les exigences complémentaires du MAS Gestion des Carrières, cliquez sur ce lien.
